3月10日，我院第七届四次职工代表大会在急诊四楼学术报告厅隆重召开。医院工会委员、职工代表共100余人参加会议，工会主席、副院长徐志良主持会议。

 

 

 

会上，院工会主席、副院长徐志良作《2016年度医院工会工作报告》，全面总结了2016年院工会通过创建“区模范职工之家”、“健康促进医院”、“平安医院”、持续改进医疗服务质量管理，深化优质护理等活动，顺利完成了各项目标任务，全面推进医院科学发展。同时指出，2017年院工会将在新形势下，把握新机遇，迎接新挑战，配合医院党委、行政以继续深化三级医院持续改进医疗质量活动为主题，巩固质量建设成果，大力开展医院各项活动，进一步凝心聚力、团结奋进，弘扬特色，提高职工凝聚力，发挥职工主人翁精神，实现医院健康、稳健、可持续发展。其次，院工会经审会委员王文凤作了《2016年度经审会工作报告》，工会会计蒋丽萍作《2016年度工会财务工作报告》。随后，党委副书记、院长杨波作《2016年度医院工作报告》，全面回顾2016年医院工作亮点和取得成绩，并对2017年的重点工作进行了安排部署。他在报告中指出，2016年医院扎实推进“两学一做”学习教育活动、党政领导班子勤政务实，完成支部换届选举，配强配好党建队伍，进一步增强干部群众的凝聚力和战斗力，全院上下团结拼搏，以接受大型中医医院巡查为契机，全面持续提升医疗服务质量。2016年全院总诊疗712433人次，其中门急诊671132人次，出院22378人次，手术6243台次，全年床位使用率107.3%。先后与洛阳卫生院、成章卫生院等8家基层单位建立医联体，定期选派专家坐诊及技术指导。2017年是“十三五”规划的第二年，围绕区委、区政府推进“健康武进”总体要求，医院将坚持“以病人为中心、以质量为核心”的服务宗旨，实施“五加”战略，推进医院新综合大楼的建设，加强中医药人才的引进与培养，力争医院专科建设发展迅速，管理水平不断提升，中西医结合优势明显、综合竞争力不断增强，为人民群众提供满意的医疗服务。

在分组讨论环节，与会代表以高度责任感和使命感，认真履行职工代表的审议权和决定权，分为5个小组对《武进中医医院医疗奖惩办法》、《武进中医医院发挥中医药特色考核办法与奖惩措施》、《关于本院职工及家属慰问的规定》、《武进中医知院重点专科奖励办法》、《武进中医医院职工休假规定》、《关于进一步加强医院宣传工作的意见》及相关议题议案进行了热烈讨论，大家畅所欲言、献计献策，提出了许多有价值的意见和建议。讨论结束后，大会表决通过了以上7个文件。

最后，院长杨波要求全院职工要积极发挥主人翁精神，以更加饱满的工作热情，更加务实的工作作风，更加有力的举措，团结协作、爱岗敬业、开拓创新、众志成城，坚定不移地推进医院各项工作，为实现医院新跨越做出新的更大的贡献。